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广东兴发铝业有限公司佛山招聘岗位介绍

发布时间:2023-07-10 14:49:03

内容来源:互联网

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内容简介

一、招聘岗位招聘岗位工作职责任职资格门窗幕墙造价预结算经理(奥科)1、负责门窗幕墙工程投标项目预算报价及商务标编制工作;2、根据图纸以及业主发给的工程量清单格式进行综合单价分析,填写材料价格及材料损耗,做好成本及报价;3、负责施工项目成本概算

一、招聘岗位

招聘岗位工作职责任职资格门窗幕墙造价预结算经理(奥科)1、负责门窗幕墙工程投标项目预算报价及商务标编制工作;2、根据图纸以及业主发给的工程量清单格式进行综合单价分析,填写材料价格及材料损耗,做好成本及报价;3、负责施工项目成本概算工作,参与施工项目成本控制;4、负责施工中跟进项目的设计变更及现场签证,进行结算报价及项目竣工的结算工作;1、大专以上学历,工程造价、土建类相关专业,3年以上幕墙专业投标、预算、报价工作经验,能独立完成幕墙门窗装饰工程的投标预算;2、熟悉市场规则,熟悉国家政府部门关于行业的有关法规和政策,能熟练地使用计算机,熟悉AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件;3、品行端正、工作积极主动,细心负责、具有良好的团队合作精神及沟通能力,具备较强的服务意识及工作抗压能力。门窗技术工程师1. 配合销售人员,对开发商/设计院做系统门窗产品、方案讲解、沟通,选型推荐2. 配合合作门窗厂或主导工程项目的技术方案投标、报价,项目落地;3. 对合作门窗厂进行产品推广,技术培训,指导及监督加工和安装过程;4. 门窗订单提料、工艺单制作、拆单等1. 教育水平:大学专科以上学历,机械类、材料类等理工科专业2. 经验:4年以上行业经险,2年以上的系统门窗技术岗经险;3. 技能技巧:熟练使用AutoCAD,Office等软件研发工程师(铝业)1、产品研发:针对项目或客户需求开发产品,并检测得到其性能数据、报告;对现有产品进行调整及改进;2、产品检测:配合国内外项目的产品认证及检测,跟进产品的检测并给予技术方面的建议;3、产品宣发:负责产品手册的制作;对新产品设计思路及卖点介绍;对展会、展厅、客户产品的安装给予指导;4、工艺培训:负责技术部、车间及客户进行工艺、操作使用等培训;5、市场调研:通过市场调研,从而确定产品开发方向及定位;了解相关新材料,新技术在门窗上的应用。1、本科以上学历,机械类理工专业;2、有3年以上相关工作经验,门窗加工经验的优先;3、吃苦耐劳,善于人际交往,有团队意识,服从安排。安环经理(兴发环境)1.大专及以上学历;安全、环保类专业优先2.有8年左右安全环保管理经验,具备注册安全工程师职称;3.化工、环保(危废)行业经验优先;4.年龄30-50周岁5.本岗位五险一金,***,享受年终奖、法定假期、年假、高温补贴、春节放假全带薪等福利1.全面负责公司安全生产、环保监督检查工作。2.为各部门提供EHS指导和支持,确保符合规章制度和程序要求,组织并参与EHS内审、公司集团审核和外部审核。3.配合公司的资质管理要求,负责公司的资质管理工作。项目经理1、主动与总包,业主沟通,解决安装及进度配合上的问题,组织做好现场交底工作及总包技术员的三线交底工作;2、负责门窗洞口尺寸的测量,返尺,书面签字提供给设计;3、组织做好施工日志记录工作,填写各项隐蔽工程记录、自检资料记录,办理变更洽商,保管收集好有关资料;4、负责工程施工组织方案及项目进度计划的编制;5、协助办理门窗的备案、检测复试工作,主要为备案合同的办理等相关资料,协助资料员办理网上备案;6、根据合同,每月进行工程进度款请款工作,提交相关资料;确保工程款按照合同或收款计划收取到位;7、对于施工队进行有效的管理,针对进度,安装质量,施工安全三方面,做到每日清点安装人员数量,检查安装质量,结合安装进度,适度有效的调节安装人员数量,并要求每周一次的安全教育;1、有3年以上幕墙、门窗行业现场项目经理管理经验;2、大专以上学历(相关经验丰富可适当放宽学历要求);3、熟悉建筑外檐门窗现场施工管理流程、熟练使用办公软件、熟练识读建筑图纸及CAD软件;电气工程师负责处理挤压设备,表面设备的电气系统维护1,有一定的PLC编程经验,熟悉西门子PLC优先2,熟悉电气控制原理,有一定的电气维修经验高级薪酬绩效专员1.根据公司实际情况,制定合理的薪酬方案,协助上级领导及人事主管制定具有竞争力、兼具公平性的薪酬管理制度;2.及时了解政府相关政策,参与薪酬的调研,收集有关市场行情信息状况,建立薪酬数据库,对薪酬、福利、绩效系统做出相应建议,不断完善薪酬福利绩效架构;3.负责组织实施绩效考核;依据绩效考核结果及要求,与相关人员进行绩效沟通,善于运用绩效考核结果;4.进行公司人工成本核算与预测,定时提供人工成本分析报告;5.完成上级领导交办的其他工作任务。1.本科或以上学历,人力资源管理等相关专业优先;2.同岗位3年以上工作经验;3.熟悉国家相关法律法规,熟悉薪酬绩效管理相关流程。 4.具有良好的数据统计和分析能力;5.具有保密意识和服务意识6.通用技能,优秀的沟通协调能力,抗压能力强。战略客户经理(铝业)1、常驻各区域,收集市场及客户信息,开拓新客户;2、维护现有及潜在客户的关系;3、跟进项目情况,及时处理并反馈客户信息,协助处理部门日常业务流程工作;4、紧贴各区域市场形势,对各区域市场数据进行分析,提供相关有效数据。1、大专及以上学历,营销、中文、广告等相关专业,熟悉房地产集中采购运作和运作模式特点;2、2年及以上销售行业工作经验,有铝型材销售经验者优先;3、具备较强的市场洞察能力、商务谈判能力和市场推广执行能力;4、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;5、能接受长期出差。投资专员(铝业)1、负责跟进越南投资项目的进度,拓展对外合作关系,完成投资计划;2、与投资方进行具体沟通、谈判、落实、测算分析,研究环境政策。1、本科及以上学历,优秀应届毕业生优先2、语言要求:英语(六级)、越南语;3、具有优秀的沟通协调能力、文字组织能力。英语翻译(铝业)1、负责对外投资版块英语翻译,能应对日常沟通,同步中英翻译,会越南语更佳,2、能接受出差,和投资部门外出协同开展工作;3、做国外运营和市场的文件翻译处理;4、协同开展国外工作沟通会议,做好客户和政府的电话会议翻译:5、具有优秀的沟通表达能力和组织协调能力。1.本科或以上学历,英语或相关专业优先,会越南语更佳,有海外生活背景的优先2.清晰的表达能力,具有良好的沟通技巧;3.英文写作有功底,过往有类似经验的优先;4. 努力学习,积极进取,有较强的工作责任感和事业心。

二、报名方式

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